Der Erfolg eines Unternehmens hängt oft davon ab, wie gut Mitarbeiter mit anderen zusammenarbeiten, nicht nur mit denen, mit denen sie täglich arbeiten, sondern auch mit denen in anderen Abteilungen.
Die größte Herausforderung bei der Erreichung dieser Abteilungssynergie kommt häufig von Angestellten, die mit einer Mischung von Persönlichkeiten zurechtkommen müssen.
Die erfolgreichsten und zufriedensten Angestellten arbeiten gut mit fast jedem, sagte Paul McDonald, leitender Direktor für Robert Half.
"Beziehungen über Beziehungen aufbauen Die Abteilungen stellen eine verbesserte Zusammenarbeit, reibungslosere Prozesse und einen größeren Einfluss für die Praktiker sicher ", sagte McDonald in einer Erklärung.
Der Schlüssel zu einer positiven Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen liegt darin, herauszufinden, wie man sich gegenseitig unterstützt "Selbst mit Einfühlungsvermögen kann man viel dazu beitragen, guten Willen zu fördern und ein positives Arbeitsumfeld für alle zu schaffen", sagte er.
Um Mitarbeitern und Unternehmen zu helfen Um die Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen zu verbessern, bietet Robert Half mehrere Tipps an:
Brücken nicht brennen:
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