Im Rahmen unseres einjährigen Projekts "The State of Small Business" plant Mobby Business, über das Umfeld für kleine Unternehmen in jedem Bundesstaat der USA zu berichten . In dieser Ausgabe haben wir ein paar von Washingtons mehr als 550.000 Kleinunternehmern über die Herausforderungen und Möglichkeiten des Betriebs in ihrem Bundesstaat befragt. Hier ist, was sie zu sagen hatten.
Die Geschäftsatmosphäre im Bundesstaat Washington lässt sich am besten als jung und gesund beschreiben. Nach Angaben der Small Business Administration ist die Wirtschaft des Landes im Jahr 2014 um 3,1 Prozent gewachsen - schneller als die Gesamtwirtschaft des Landes, die 2014 um 2,2 Prozent wuchs - und Unternehmer berichten, dass das Wachstum der Technologiebranche überschwemmt wird, um das Kleingewerbe anzukurbeln ein ganzes. Kleinunternehmer sagen, dass sie durch einen starken Talentpool, ein robustes Unterstützungsnetzwerk und die Möglichkeit, Geschäfte mit größeren Unternehmen wie Amazon, Facebook oder Microsoft zu machen, ermutigt werden.
Es kann aber auch für Unternehmer schwierig sein, mit großen Konkurrenten zu konkurrieren Unternehmen mit Sitz in Washington, und die gesamte Wirtschaftstätigkeit treibt die Kosten für Immobilien und Arbeitskräfte in die Höhe. Und obwohl es viel Reichtum gibt, berichten viele Unternehmer von Schwierigkeiten beim Zugang zu diesem Kapital; Investoren sind präsent, erklärten Unternehmer, aber sie wollen nicht unbedingt in Startups investieren. Aber das hat Washingtons Kleinunternehmern nicht davon abgehalten, mit einem glücklichen Auge in die Zukunft zu gehen.
Eine aufkeimende Technologie-Industrie in Seattle hat die Wirtschaft des Staates vorangetrieben und neue Talente angezogen nach Washington. Dieser Trend ist nicht nur für die Technologiebranche ein Segen, sondern auch für Unternehmer, die indirekt von dem Wachstum in diesem Sektor profitieren. Mit steigenden Gewinnen, Startups und immer mehr Menschen, die in den Staat strömen, um nach Arbeit zu suchen, sehen Unternehmer in anderen Branchen, dass ihr Kundenstamm wächst und das verfügbare Einkommen ihrer Kunden steigt.
"Wir sehen momentan ein massives Wachstum durch die Tech-Industrie ", sagte Nipul Patel, Mitbegründer und Chief Operating Officer des Unternehmensnetzwerkes Townsquared. "Es geht einher mit Bevölkerungsveränderungen auf der jüngeren Seite und höheren Einkommen, die in vielerlei Hinsicht einen großen Einfluss haben. Die Menschen haben mehr diskretionäres Einkommen. Sie haben mehr Einkommen für Produkte und Dienstleistungen, die kleine Unternehmen tragen."
Ein weiterer Vorteil des Tech-Booms ist das damit verbundene Support-Netzwerk. Eine Reihe von Beschleunigern und Entwicklungszentren haben in den letzten Jahren in Washington ihre Pforten geöffnet und bieten Unternehmern die Möglichkeit, ihre Ideen zu verfeinern und Zugang zu erfahrener Mentorschaft zu erhalten, ganz zu schweigen von ihren Produkten und Dienstleistungen potenziellen Investoren.
"Wenn Sie schauen In der Landschaft vor fünf Jahren gab es nicht viele Startup-Aktivitäten, aber jetzt sehen wir mehr lokale Unternehmen ", sagte Katya Constantine, Gründer und Inhaber der Kleinunternehmen Marketing-Firma Digishop Girl Media. "In der Startup-Szene haben wir eine lebendige und wachsende Community. Es gibt eine Immobilien-Infrastruktur, eine Menge Co-Working-Räume und eine Menge Beschleuniger. Außerdem gibt es eine Menge Tech-Talent und Bildung mit Fokus auf Unternehmertum. Wir haben in den letzten Jahren ein erstaunliches Wachstum in der Startup-Community erlebt. "
9 Mile Labs ist ein Startup-Accelerator, der darauf spezialisiert ist, B2B-Unternehmen beim Wachstum zu unterstützen, wobei der Schwerpunkt auf der Technologiebranche liegt. Sanjay Puri, Mitbegründer von 9 Mile Labs, sagte, der Grund, warum der Accelerator vor drei Jahren seine Pforten öffnete, ist, dass er und seine Partner in der unternehmerischen Gemeinschaft Washingtons vielversprechend waren.
"Wir glauben, dass die Region viel hat Versprechen ", sagte Puri. "Wenn wir helfen könnten, diese Probleme zu lösen und [Investoren zu gründen], glauben wir, dass es eine Menge Möglichkeiten gibt."
Patel fügte hinzu, dass die Kultur des Landes die Unterstützung lokaler, unabhängiger Unternehmen fördert, was Kleinunternehmern zum Erfolg verhilft.
"Ich denke, der Staat Washington ist an einem Ort, an dem die Menschen die lokalen Ökonomien sehr schätzen, indem sie lokale Geschäfte einkaufen und lokale Unternehmen unterstützen", so Patel sagte. "So viele neue kleine Geschäfte und unabhängige Geschäfte sind erfolgreich, weil Leute den Charakter und die Einzigartigkeit schätzen."
Washingtons Unternehmer berichten von einem robusten Pool an Talenten, aus denen sie Mitarbeiter schöpfen können. Viele schreiben den Reichtum an Wissen und Fähigkeiten lokalen und regionalen Universitäten zu, ebenso wie hohe Umsätze in den großen Unternehmen des Landes. Da erfahrene Mitarbeiter große Unternehmen verlassen, um entweder eigene Unternehmen zu gründen oder in einer intimeren Umgebung zu arbeiten, profitieren Unternehmer von den Fähigkeiten, die aus der Unternehmenswelt kommen.
"Training und Networking sind große Chancen [in Washington]", sagte Joan Woodward, Präsident der kleinen Unternehmen Interessenvertretung Travelers Institute und Executive Vice President der öffentlichen Politik bei Travellers. "Der Mitarbeiterpool ist stark und qualifiziert. Silicon Valley hat das gegenteilige Problem, wo sie Menschen gegenseitig stehlen müssen."
Das lokale Talent hat dazu beigetragen, den Reichtum der Start-ups in dem Bundesstaat beizutragen, sagte Puri. Er glaubt, dass qualifizierte Mitarbeiter eines der Schlüsselmerkmale eines erfolgreichen Startups sind. In Washington, so sagte er, hätten Unternehmer jede Gelegenheit, ein gut abgerundetes Team zusammenzustellen.
Während die großen Unternehmen manchmal einen harten Wettbewerb für kleine und mittlere Unternehmen erzeugen, sprachen die meisten Unternehmer Englisch: www.germnews.de/archive/dn/1995/02/11.html Mit den Mobby Business berichteten die Grossunternehmen mit Sitz in Washington, dass sie ein positives Nettoergebnis fuer ihre Unternehmen haben.
Zum einen nutzen viele Unternehmer in Washington, insbesondere im Raum Seattle, die Chancen grosser Konzerne wie Amazon und Microsoft. Viele kleine Unternehmen bieten B2B-Dienste an, die viele der größeren Unternehmen des Staates benötigen. Dies bietet einen zuverlässigen und tief gehackten Kundenstamm für kleine B2B-Unternehmen.
Kleinunternehmensbesitzer berichteten auch, dass sie indirekt von der Einstellung von Großunternehmen außerhalb des Staates profitieren. Durch den Zuzug von Talenten aus anderen Ländern ziehen große Unternehmen Fachkräfte nach Washington, und oft finden diese Mitarbeiter schließlich ihren Weg zu kleinen Unternehmen.
"Unternehmen wie Amazon und andere treiben den Arbeitsmarkt so sehr voran, dass er großartig ist für die Stadt ", sagte Dave Parker, CEO des Entwicklertrainingszentrums Code Fellows. "Wir fangen mit etwas an, was das Marktwachstum antreibt."
Michael Schützler, CEO der Washington Technology Industry Association, sagte, die Universitäten Washingtons könnten der wachsenden Nachfrage nach qualifizierten Mitarbeitern nicht gerecht werden. Er fügte hinzu, dass große Unternehmen über die Ressourcen verfügen, um aus dem ganzen Land und sogar aus der ganzen Welt besser zu rekrutieren. Hohe Umsätze in der Unternehmenswelt bedeuten, dass viele der neuen Washingtoner in wenigen Jahren Angestellte von kleinen Unternehmen sein werden, sagte Schutzler.
"Das größte Problem für uns aus Wachstumsgründen ist, dass wir nicht produzieren Talent schnell lokal genug, um mit der Nachfrage, die wir erzeugen, Schritt zu halten ", sagte Schutzler. "Es macht uns zum Nr. 1 Importeur von Tech-Talent im Land. Der lokale Talentpool ist fabelhaft, aber wenn Sie neue Talente gewinnen müssen, werden Sie für eine begrenzte Anzahl von Menschen kämpfen. Startups neigen dazu, von großen rekrutieren Unternehmen, weil sie diejenigen sind, die darum kämpfen, das Talent einzubringen. Die meisten Startups sind Nutznießer der Großkonzerne. "
Unternehmer in Washington berichteten von einem freundlichen Geschäftsumfeld und relativ niedrige Steuern. Insbesondere haben sie das Fehlen persönlicher oder gewerblicher Einkommensteuer als vorteilhaft bezeichnet. Stattdessen erhebt das Washington Department of Revenue etwa 60 verschiedene Steuern und Gebühren, wie eine Betriebs- und Beschäftigungssteuer, Verkaufs- und Nutzungssteuern, Grundsteuer und eine Vielzahl von branchenspezifischen Steuern.
Manchmal kann das Fehlen einer Körperschafts- oder Einkommenssteuer auch ein Problem für Unternehmen in der Frühphase darstellen. Während etablierte kleine und mittlere Unternehmen berichten, dass sie von der B & O-Steuer profitieren, die im Wesentlichen eine Steuer auf das Umsatzvolumen statt auf Gewinne erhebt, können Startups Schwierigkeiten haben, zu einem Zeitpunkt zu managen, an dem sie möglichst viel Geld reinvestieren wollen.
"Washington macht keine persönliche oder Körperschaftsteuer von Ihrem Gewinn, es macht es von der obersten Zeile der Verkäufe", sagte Jeremy Ames, Präsident und Mitbegründer von Guidant Financial. "Es basiert nicht auf Rentabilität, es basiert nur auf Volumen. Für ein Geschäft unserer Größe [ca. 90 Mitarbeiter] ist es am Ende sehr günstig. Für Ihre wirklich kleinen Unternehmen, wie sie aufstehen, ist es wahrscheinlich eher negativ als positiv für ein Geschäft, das etwas unter 600.000 Dollar Umsatz hat. "
Schützler bezeichnete die B & O-Steuer als regressiv.
" Sobald Sie Einnahmen erzielen, zahlen Sie eine Steuer, und die Einreichung ist ziemlich einfach ", sagte Schutzler. "Es ist auch eine sehr regressive Steuerpolitik. Es tritt auf einem sehr niedrigen Niveau ein ... aber wir haben immer noch eine der niedrigsten effektiven Steuersätze im Land."
Wie in jeder wachsenden Wirtschaft steigen die Kosten für Immobilien besonders in den Städten rapide. Dies kann für Startups, die mit einem knappen Budget arbeiten, ein Problem darstellen, aber die hohe Nachfrage hat auch zu einem Anstieg der Anzahl der Co-Working-Räume im gesamten Bundesstaat geführt. Dennoch, wenn ein kleines Unternehmen beschließt, in einen größeren Raum zu expandieren, kann es schwierig sein, den richtigen Standort zu einem vernünftigen Preis zu finden.
"Der Immobilienmarkt für Gewerbeimmobilien ist superhot", sagte Parker. "Wenn du in Downtown [in Seattle] sein willst ... sind die Immobilienpreise weiterhin etwas verrückt."
Dasselbe gilt für die Lebenshaltungskosten im Allgemeinen. Wenn die Wirtschaft expandiert und die Nachfrage nach Wohnraum steigt, steigen auch die Preise für Immobilien. Tija Petrovich, Eigentümerin von Seattle Fitness, nannte die Lebenshaltungskosten eine weitere Herausforderung, die sie in ihren Geschäftsplan einbeziehen müsse.
Ein weiteres Nebenprodukt der wirtschaftlichen Gewinne des Staates und des wieder aufstrebenden Immobilienmarktes ist der müssen die Angestellten besser entlohnen, sowohl durch Gehalt als auch durch Sozialleistungen. Die Herausforderung besteht darin, dass in der Nähe ansässige Großunternehmen attraktivere Vergütungen anbieten können, wodurch es ihnen leichter fällt, sich zu rekrutieren und den Druck auf Kleinunternehmer auszuüben, ihren Mitarbeitern etwas zu bieten, um sie zu behalten. Und obwohl der Arbeitskräftepool riesig und qualifiziert ist, ist die Nachfrage ebenfalls hoch, was es extrem wettbewerbsfähig macht, neue Mitarbeiter zu rekrutieren, insbesondere im Technologiebereich.
Darüber hinaus hat der Stadtrat von Seattle ein obligatorisches Minimum von $ 15 pro Stunde eingeführt Lohn für Angestellte, die ab dem 1. April 2015 bei $ 11 pro Stunde begannen. Kleinunternehmer wie Petrovich sagten, dass die zusätzlichen Ausgaben sich in ihren Preisen widerspiegeln.
"Es sind hohe Kosten, hier Geschäfte zu machen", Petrovich sagte. "Und wir haben den Mindestlohn von 15 US-Dollar. Ich werde aufstocken, weil ich ein Kleinunternehmer bin, aber ich bin jetzt bei 13 $ pro Stunde. Nächstes Jahr bin ich bei 14 $, dann im nächsten Jahr bei 15 $. "
Obwohl Kapital in Washington zur Verfügung steht, berichten Unternehmer, dass es schwieriger ist, Investoren zu finden als Unternehmer an anderen technischen Hotspots wie Massachusetts oder San Francisco. Accelerators helfen, kleine Unternehmen mit Risikokapitalgebern und Angel-Investoren zu verbinden, aber die Akzeptanz in diesen Programmen ist begrenzt und Investitionen sind nicht garantiert. Darüber hinaus haben Anleger aufgrund der Wettbewerbsatmosphäre eine Vielzahl von Optionen, wenn sie entscheiden, ob sie in ein neues Unternehmen investieren.
"Wir haben festgestellt, dass es Unternehmen in der Frühphase an Kapital fehlt", sagte Puri. "Das ist etwas überraschend, weil es über Generationen hinweg eine Menge an angehäuftem Vermögen gibt. Aber aufgrund der Art und Weise, wie es angesammelt wurde, wird es auch investiert - risikoarme Arten von Investitionen statt risikoreicher Bereiche wie Unternehmertum."
"Hier sind einige Nuancen, die wir sehen: Das Kreditvolumen insgesamt ist für kleine Unternehmen gewachsen", fügte Ames hinzu. "Aber für die meisten unserer Kunden, die einen Jahresumsatz von weniger als einer Million US-Dollar haben, ist die Kreditvergabe in der Tat deutlich gesunken und in irgendeiner Form pleite gegangen. Für kleinere Unternehmen ist es viel schwieriger, Kapital zu bekommen."
Aber da ist Grund, für die Zukunft optimistisch zu sein. Schutzler sagte, dass es im Staat eine Fülle von Kapital gibt, und obwohl es in Washington vielleicht weniger Angelinvestoren und Risikokapitalgeber als in anderen Staaten gibt, fließt oft Geld von außen ein, wie VC-Firmen aus Chicago, und die Gemeinde fängt schnell an mit etablierten Regionen.
"Historisch gesehen ist dieses Gebiet im Vergleich zu den beiden größten Tech-Clustern des Landes - San Francisco und dem Cluster rund um Boston, Cambridge - noch jung", sagte Schützler. "Diese Technologiezentren sind mehrere Jahrzehnte älter, also haben sie sicher mehr Angelinvestoren. Aber die Angelinvestoren und das Kapital hier sind sehr aktiv und wachsen dramatisch. Wir sind ein oder zwei Jahrzehnte zurück, aber wir haben viel mehr." Wachstumsrate als jede andere Region. "
Wenn Sie als Kleinunternehmer in Washington auf der Suche nach Ressourcen sind, die Ihnen helfen, weiter zu kommen, möchten wir Ihnen hier einige Unternehmen näher bringen etwa.
Washington SCORE
SCOREs freiwillige Geschäftsleute und Experten "Mentoren" beraten und beraten Unternehmer, die ihr Unternehmen gründen oder erweitern möchten. Die Dienste sind völlig kostenlos und ehrenamtlich. Hier sind einige der Kapitel in Washington.
Central Washington SCORE
Großraum Seattle SCORE
Yakima Valley SCORE
South Sound / Tacoma SCORE
Bellingham SCORE
Mid-Columbia Tri-Cities SCORE
USA Small Business Administration District Offices
Die US-amerikanische Small Business Administration (SBA) bietet Finanzierungen und Zuschüsse sowie Beratungs- und Beratungsdienste an. Es besteht auch die Möglichkeit, über den SBA Verträge der Bundesregierung zu beantragen und Hilfe bei Naturkatastrophen zu erhalten.
U.S. SBA District Offices
9 Mile Labs Startup Accelerator
9 Mile Labs ist ein Beschleuniger im Großraum Seattle, der sich auf Startups, insbesondere im Tech-Bereich, konzentriert. Nach einem viermonatigen Programm haben die teilnehmenden Unternehmer die Möglichkeit, ihre Idee vor hunderten von Investoren zu präsentieren und das Mentoren-Netzwerk 9 Mile Labs zu nutzen. Weitere Informationen finden Sie unter folgendem Link:
9 Mile Labs
Washington-Zentren für kleine und mittlere Unternehmen
In Washington gibt es mit der SBA verbundene Entwicklungszentren für kleine Unternehmen. Jeder von ihnen widmet sich der Unterstützung der Entwicklung und des Erhalts von Kleinunternehmen und unterstützt Unternehmer dabei, alles zu tun, von Handwerksplänen bis zur Steuergesetzgebung des Staates. Sie können das kleine Geschäftsentwicklungszentrum Ihrer Region unter folgendem Link finden:
Washington SBDC Network
Startup Washington
Startup Washington ist ein Programm des State Department of Commerce, das hilft, Unternehmer mit nützlichen Ressourcen, Daten, Finanzierungsquellen, VCs, Accelerators, Workspaces und mehr. Sie können mehr über Startup Washington unter dem folgenden Link erfahren.
Startup Washington
Rentenplan-Optionen für Kleinunternehmer
Ein Vorsorgeplan ist in der Regel eine Standardkomponente von Leistungspaketen in größeren Unternehmen. Aber als kleiner Geschäftsinhaber mit einem begrenzten Budget kann die Vorbereitung auf Ihre finanzielle Zukunft - oder das Angebot von Mitarbeitern die Möglichkeit, für ihre zu planen - wie ein Ziel erscheinen, das außer Reichweite ist.
15 Spaß (und erschwingliche) Geschenke für Ihre Geschäftskunden
Spaß (und erschwinglich) Geschenke für Ihre Geschäftskunden! Eine der wichtigsten Gruppen von Menschen, um Ihre Dankbarkeit zu dieser Ferienzeit zu zeigen, ist Ihre Kundenbasis. Ein kleines Zeichen der Wertschätzung kann einen langen Weg darstellen, um nicht nur den Wert ihrer Beziehung zu demonstrieren, sondern sie auch mit Ihnen und Ihrer Marke in Bewegung zu halten.