Soziale Medien, Wertschätzung, Musik und Kommunikation Laut einer neuen Studie sind alle Aspekte glücklichem Büro.
Basierend auf früheren Untersuchungen hat das Internet-Fax-Unternehmen Metrofax die Anatomie eines glücklichen Büros zusammengestellt, von dem sie sagen, dass es die Moral und Produktivität am Arbeitsplatz verbessert.
Nach Zu Metrofax gehören folgende Aspekte eines glücklichen Büros:
[7 Unerwartete Möglichkeiten, Facebook zu nutzen]
Weitere Informationen finden Sie in der Infografik von Metrofax.
Folgen Sie Frank Godwin auf Twitter @ mobbybusiness oder Mobby Business @MBarticles. Wir sind auch auf Facebook und Google+
Zeit zu gehen? Wie lange ist zu lange für CEO Tenure?
Unternehmenschefs, die zu spät kommen, schaden ihrer Leistung, wie neue Forschungsergebnisse nahelegen. Eine Studie von Forschern der Temple University und der University of Missouri ergab dass eine längere Amtszeit des CEO nicht immer zu positiven Ergebnissen führt. Insbesondere stellten sie fest, dass die längeren CEOs, die fast drei Jahre im Amt bleiben, umso eher auf die Marktbedingungen und die Wünsche ihrer Kunden reagieren, als dass sie letztlich die Leistung ihrer Firma beeinträchtigen.
Bessere Führungskräfte aufbauen, Lernen und Entwicklung priorisieren
Eine der besten Möglichkeiten, starke Führungskräfte zu schaffen, ist die Implementierung eines Leadership-Entwicklungsprogramms in Ihrem Unternehmen. Neue Studien von Harvard Business Publishing zeigen jedoch, dass diese Art von Programmen für viele Unternehmen keine Priorität darstellt. Laut einer Umfrage von Harvard unter mehr als 700 Führungskräften aus Unternehmen auf der ganzen Welt haben Unternehmen ihre Ausgaben für das Lernen von Führungskräften erhöht.