Jeder Kleinunternehmer, der mit Familienmitgliedern arbeitet, weiß, dass dies sowohl ein Segen als auch ein Fluch sein kann . Trotzdem sind viele Kleinunternehmer oft auf Familienmitglieder angewiesen, die einen entscheidenden Teil ihres Geschäftserfolgs ausmachen.
Obwohl die Arbeit mit der Familie viele negative Konnotationen hat, können Kleinunternehmer die Lücke zwischen ihrem persönlichen und beruflichen Leben schließen, indem sie mehrere folgen Tipps. In erster Linie Rubi Ho Co-Autor von "Was ist Ihr Einfluss auf das Geschäft?" (Sasha Corp., 2012) sagt Kleinunternehmern, dass sie Grundregeln verstehen und verstehen, wenn sie mit Familienmitgliedern arbeiten. Andere Tipps sind:
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Was Sie brauchen, um erfolgreiche Verhandlungen zu führen
Wie gut die Verhandlungen in Ihrem Unternehmen verlaufen, hängt nicht nur von den Fähigkeiten des Verhandlungspartners ab. Neue Untersuchungen legen nahe, dass die Persönlichkeitsmerkmale der Unterhändler - auf beiden Seiten des Tisches - eine Schlüsselrolle spielen. Eine kürzlich im Journal of Applied Psychology veröffentlichte Studie zeigte, dass Verhandlungen am besten funktionieren, wenn beide Unterhändler übereinstimmende Persönlichkeitsmerkmale haben.
Leadership Lessons: Ermutigen Sie Ihr Team, für sich selbst gut zu sein
Es gibt keinen "richtigen" Weg, ein Unternehmen zu führen. Die Führungskräfte von heute haben eine Menge Weisheit, um über die Verwaltung der modernen Arbeitskräfte zu informieren, da sich jeder auf seine eigene Weise der Führung nähert. Jede Woche teilt Mobby Business eine Führungslektion von einem erfolgreichen Geschäftsinhaber oder Manager.